Agent IA recrutement

Agent IA WhatsApp
pour réactiver vos candidats dormants.

Votre agent IA WhatsApp contacte, qualifie et shortliste vos candidats dormants, sans décrocher le téléphone.

Déjà adopté par
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+ d'autres cabinets clients en Belgique et en France
WAAS en action
98%

de taux d'ouverture

Messages WhatsApp Business — données API Meta, 2026

3 000+

candidats traités via WAAS

Données internes WAAS, 2026

La plupart des ATS sont des cimetières de candidats. Pas parce qu'ils ne sont pas bons, parce que personne n'a eu le temps de les rappeler. WAAS s'en charge.

Le processus

De votre base à une shortlist, en 3 étapes.

Connexion à votre ATS

WAAS se synchronise avec votre ATS existant et identifie les candidats non relancés depuis plus de 30 jours.

L'agent contacte et qualifie

Un message WhatsApp personnalisé est envoyé. L'agent IA engage la conversation, pose vos questions de qualification, et répond en temps réel.

Vous recevez la shortlist

Seuls les candidats qualifiés et disponibles remontent dans votre ATS. Vous n'intervenez qu'au moment de l'entretien.

Étude de cas

Ce que ça change — chiffres réels QIS Jobs.

200+
candidats contactés
~100
qualifications complètes
10
candidats scorés +6/10
48h
relance automatique

— Données internes QIS Jobs × WAAS, 2026

On vous entend

L'IA parle. Mais comme vous.

C'est la première crainte des recruteurs qui découvrent WAAS.

L'agent parle en votre nom, avec vos mots et votre ton. Vous le configurez une fois, il travaille pendant vos entretiens.

« Au début je regardais encore sur LinkedIn avant d'envoyer. Maintenant j'envoie directement, le prompt est tellement bien configuré. »

— Yves, QIS Jobs · Bruxelles
Ils en parlent mieux que nous

Des recruteurs qui l'ont testé.

Kevin Dumont
Fondateur — The Engine
Yves
Directeur — QIS Jobs

« J'ai fait plus de prospection que sur toute l'année précédente. »

200+ candidats~100 contactés10 entretiens
Votre stack existante

Branché en quelques minutes.

WAAS s'intègre aux outils que vous utilisez déjà.

Bullhorn logo
BrightStaffing logo
Teamtailor
Recruitee logo
Workday logo
SmartRecruiters
Make.com logo
n8n logo

Votre ATS n'est pas dans la liste ? Contactez-nous — on s'intègre via API ou webhook.

RGPD compliant
Hébergement européen
WhatsApp Business
Certifié SOC 2 via Unipile
Données chiffrées
Aucune credential stockée
FAQ

Vos questions.

Comment WAAS réactive-t-il les candidats dormants dans un ATS ?

WAAS se connecte à votre ATS et identifie les candidats non relancés depuis une période définie. Il envoie automatiquement un message WhatsApp personnalisé via Unipile, engage la conversation pour qualifier le candidat, et met à jour votre ATS en temps réel. Aucune action manuelle n'est requise entre la synchronisation et la réception de la shortlist.

WAAS est-il conforme au RGPD ?

Oui. WAAS envoie les messages via Unipile, une infrastructure de messagerie unifiée certifiée RGPD et SOC 2. Les données sont chiffrées, hébergées de manière sécurisée, et les candidats ne sont contactés que dans le cadre de leur consentement initial. Aucune credential WhatsApp n'est stockée par WAAS.

Quelle est la différence entre WAAS et un envoi de messages en masse ?

WAAS n'est pas un outil de diffusion. C'est un agent conversationnel : il écoute, répond, pose des questions de qualification, et adapte la conversation selon les réponses du candidat. Là où un email de masse génère 1 à 5% de réponses, WhatsApp atteint 40 à 60% de taux de réponse, avec des échanges personnalisés à l'échelle.

Quels ATS sont compatibles avec WAAS ?

WAAS s'intègre aux principaux ATS du marché via API ou synchronisation native. Pour les ATS non listés, une intégration via webhook ou Make est possible. Contactez-nous pour vérifier la compatibilité de votre stack.

Vos candidats sont déjà là.

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